工作氛围 (第2/2页)

当然喽，在为人处事、业务能力和社交水平上层次稍低点的，也要逐步提高自己，要不人家也烦。某日与朋友一起到某单位采访，我们在那里坐了一个多小时，遇见两帮去办事儿的。其中两位穿着某个行业的标志服，在那里啰啰儿了二十多分钟，方知是向该单位要一种纪念币。那人为了跟具体办事儿的套近乎，先是夸赞他的家乡：过去穷得要命，现在可了不得了，中央电视台新闻联播连续介绍了六个晚上（实际是五晚上）；那里的人也热情，他儿子去年去实习，“到了个什么庄来着？昨天电视上刚介绍的那个？好家伙，庄上的领导还请他们哈（喝）酒，电视台跟着，嗯……”尔后即说，“你们那种纪念币听说不孬？还有吧？主要是好（读四声）这、这玩意儿，想收藏收藏，花钱买也行。”那具体办事儿的去给他们拿的时候，其中一个跟另一个说：“怎么样？我说能给你弄来就给你弄来了吧？还不信！”待他二位走了之后，那具体办事儿的就说：操，什么层次，要让我跟他共事，半天就烦了，赶快打发走了算完！
　　
　　工作的关系，偶尔到过一些大机关或小机关。你发现机关越大，那里的工作越有秩序，门不难进，脸不难看，事儿还好办。你觉得那里的工作氛围真好。而某些机关越小，它那个衙门作风越厉害。待具体办起事儿来，他以额外地给你增加些麻烦和不愉快为能事，怎么多跑腿他怎么让你干，一不小心他还会说你态度不好。这样的单位，它自身的工作氛围也好不到哪里去。他自己不愉快，哪有好脸子给你看？
　　
　　有一个好的工作氛围，也是人生之一件幸事。