正文 一找工作 (第2/2页)

11点多开始面试，公司面试官看似挺多，问的几乎都是不着边际问题，除了个别几个对工资、待遇不满意主动离开的，其余都被录取。
　　
　　四、体检
　　
　　早上坐着公交车，来到医院进行体检，时间不到8点，但等候的人已经很多了，除了个别几个参加考试、面试的比较有印象的其它人并没太大记忆了。我凑到人多的地方，听着他们的谈论。
　　
　　有个外地人说：这个煤矿今年招人没招够，现在不招人了，就咱们这些人了。
　　
　　有人问：你从哪里来的？
　　
　　外地人说：我是陕西人，听老乡说，这里招人就给我报了名，老乡来这二年多了，他进这个公司还花了3万。
　　
　　有人又问：前年招了多少人？
　　
　　外地人说：他们那批报名300多人，只招100多人，只有花了钱的都招上了，没花钱的就没要，我这次来听说报名人少就没给好处费。
　　
　　大家都在听，有几个点着烟去垃圾桶边抽烟，聊天去了，剩余的人也没有再问，而是等着公司的人快点到来，组织体检。
　　
　　9点多，公司来人了，把大家集中在一起，开始讲话了：大家每人准备好350元体检费，这个钱由个人承担，此话一出吵成一片，TM的还没挣钱就花钱，用的着花这么多吗，煤矿招人体检不都是180元左右吗，吵闹声四起，公司人生气了，大声吼道：不愿意花钱的，公司不勉强，现在就可以离开，愿意留下的准备钱，身份证开始排队，准备体检。我随着人流机械式的行动着，交钱、领表一项一项检查，接近12时，所在检查结束。
　　
　　五、报到
　　
　　接到体检合格后的第二天，我来煤矿报到了，也就是今天我才明白，我们不属于煤矿公司员工，而是劳务派遣工，当然二者的区别是很大的，煤矿属于国企单位员工当然就是正式工，交的是五险一金，收入也更高。而劳务派遣更像过去所说的临时工，据说临时工已经在劳动法里去除了，可是，它却换了个名又存在下去了，这就是人们常说的，上有政策下有对策吧，如果那天劳务派遣不让用了，也许会出现承包队什么的，总之各单位都有应对上面政策的方法，其目的就是多挣钱，不担任何风险。
　　
　　上午10点左右，所有通知报到的员工，都集中到员工餐厅，等待分岗。首先，由人力资源部专员宣读，分到连采队人员有：张先到……，分到机运队的有：……，分到掘进队的有：……共65人，全部分配完毕。我被分到了掘进一队，我对这很陌生，更关注的是还有哪些人和我分到一起，列队的时候我数了一下，我们这个队一共17人，比计划少了1人，此时，人力资源专员对我们队的队长说：你可以从连采队再选1人过来，队长走了过去，但是，没有一个人愿意加入，选中的一次次又退了回去，看来注定是少1人了。
　　
　　时间到了中午，人员岗位基本安排完毕，新入职员工花现金15元左右，就餐，然后被劳务公司带到矿上一间办公室，完成签订劳动合同。劳务公司一位秃头光杆领导，首先强调，你们属于劳务派遣工，以后有什么问题，有什么事，只能找劳务公司，不得找煤矿公司反映问题，你们都不是煤矿公司的，明白了吗？秃头带着痰水四溅的大嘴反复强调不下三次。然后，又说：你们这批都是一线员工，都要下矿井工作，做为辅助工参与工作，工资5000元，试用期2个月，试用期只开工资的80%，从明天开始全员进行特种作业培训，培训期间听从煤矿公司人力资源的安排，准备好笔记本，笔，培训期间不得请假，听从煤矿公司的安排，大家有什么问题吗？有人问，那我们的工资什么时候能开？每月1号开工资，像你们6月份报到的，8月1日开，9月1日开7月份工资；有人又问，这是压一个月工资还是二个月工资呢？秃头不耐烦的说：不压工资，煤矿工资也就是这么开的，你们也不会例外。又有人问；正式工一个月最少开1万，我们才开多少，而且活都是我们干，正式工什么都不做……秃头像是真的生气了，站了起来吼道，没人请你来，愿意干就干，不愿意就走人，大家都陷入了沉思中，没有人在提问题，也没有人再做交流。
　　
　　签订完合同后，新员工又被安排去人力资源部等待培训，去了以后被告知，各自准备身份证复印件，一寸彩色相片及派出所开据的无犯罪证明各一张，明天开始正式培训。有人问：住宿今天能安排吗？办事员说：大家各自解决一下吧，现在床铺还没弄好，准备的行李下午刚到货，明天就可以安排了。有人唠叨到：国企办事效率就是差，从5月底开始招人现在都半个月过去了，什么都没有准备好，这要是私企早关门了。有人答道：咱们是劳务工，别想的跟正式工一个待遇。大家各自散开，有的去找老乡借宿，家近的都回家了，准备开始第二天的培训。