第四百八十一章、对决老白（3） (第2/2页)

合作的类型按合作的性质，可分为同质合作与非同质合作。同质合作，即合作者无差别地从事同一活动，如无分工地从事某种劳动。非同质合作，即为达到同一目标，合作者有所分工，如按工艺流程分别完成不同的工序的生产。按照有无契约合同的标准，合作分为非正式合作与正式合作。非正式合作发生在初级群体或社区之中，是人类最古老、最自然和最普遍的合作形式。这种合作无契约上规定的任务，也很少受规范、传统与行政命令的限制。正式合作是指具有契约性质的合作，这种合作形式明文规定了合作者享有的权利和义务，通过一定法律程序，并受到有关机关的保护。按合作的参加者分，有个人间的和群体间的合作等等。就合作本质而言，双方具有平等的法人地位，在自愿、互利的基础上实行不同程度的联合。我们一定要好好利用合作精神！
　　
　　如此，我们看到老白与王儒，只不过是临时合作；前面提到的合作的四方面要素——目标、认识、气氛、条件，可以说是完全都不具备的。王儒当时对这些虽然并没有那么清晰的认识，却还是很清楚地明白，这不过是“临时任务”而已。因此，老白如何横加指责，他也只是不高兴，并没有认真，过后也就无所谓了。他也明白，老白换过了若干搭档，其中绝大多数人都是被他骂跑的；而且，老白有很明确的，想要与自己搭档的意图。王儒对此，是一开始就不感冒，现在更是毫无兴趣了。他的想法很明确，最起码王亚峰与他吵架，基本不占上风；而如果王亚峰换成老白，虽然这同伴打桥牌水平高多了，但是也绝对难伺候多了。
　　
　　另外，他与王亚峰合作，是因为觉得对方有可能成为他第一印象里面，真正精明强干的人；于是，他希望自己能够帮王亚峰摆脱他自己的局限。与老白却完全没有想法，他没有帮助老白的心情，也不觉得老白能够帮到自己。他这心情，王亚峰可能明白？于是放心地任老白试探？还是，他本来也想试探王儒的心理趋向？当时王亚峰心底到底是怎么个情况，直到多年以后王儒也不清楚。他只知道，王亚峰想拉住唐飞；他对此也是很欢迎的。
　　
　　他一直曾经试图跟王亚峰解释，他自己也只不过是围联队的队员之一；这个与他们俩的合作，基本没有什么实质性冲突。然而，不知道是他没有说明白，还是王亚峰没有听明白；反正王亚峰一直口口声声地指责，你们围联队如何如何！很多时候，王儒都很后悔，当初如果自己并没有那个荒唐的想法，而且还莫名其妙地当面告知了王亚峰，就好了！
　　
　　然而，过了十几年，当他四五十岁，与王亚峰彻底“分开”了之后；他才渐渐明白，什么是“不惑”，以及隐隐感觉到了，什么是“知天命”！这一切，应该就都是注定的。